勞保/國民年金比較 2: 勞保保障項目多很多
大部分人會選擇的勞保年金計算公式,是: 平均投保薪資×年資×1
王先生離職後到加入國保,若他不在60歲請領「勞保老年一次金」,而是等到65歲時同時請領勞保老年給付和國保老年年金,由於屆時他的國保年資已經有8年,與原來12年勞保年資併計,就已達到「年資合計滿15年」可請領勞保老年
《註1》依被保險人加保期間最高60個月的月投保薪資平均計算
勞保/國民年金比較 1:國民年金投保金額比較低
年齡 勞保和國保最大的差異之一是投保年齡不同,勞保需要是勞工的身分,且年滿15歲以上,雇主就得強制為勞工投保,但國民年金是要年滿25歲才需要投保。 二、勞保、國保年金一起領
55% 《註》不適用年金「展延」的規定 (2)由於已經請領勞保老年年金,所以「國保老年年金」只能用B式(月投保金額×國保年資×1
65%)+ 3,772元=4,722元(優) B式 = 月投保金額x國保年資x1
當然可以!
55%。 領取勞保老年年金給付或公保養老年金給付。 在112年10月1日以後領取公保養老給付、軍保退伍給付或勞保老年給付。 在64歲至65歲期間,保險費或利息有欠繳情形,經勞保局以書面限期繳納,被保險人逾期始為繳納者,前3個月老年年金給付,以B式發給。 國民年金到底要不要繳,勞保局一次說清楚。 (圖/記者李毓康攝) 記者余弦妙/台北報導 近期剛好掀起一股轉職潮,30歲小張今年過年後就準備轉職,跟前東家告別後,在等待到新公司報到前大約有2周的「待業空窗期」,但就這在時他收到了勞保局寄來的國民年金繳費單,這令他相當困惑,他認為自己過沒幾天就要再度投入勞保了,國保還需要繳嗎?
國民年金和勞保可以一起領嗎?
5%×60% =932元 認證理財規畫顧問(CFP)王麗文提醒,過去有許多的人因無全職工作收入,導致勞保年資無法延續,因而加入職業工會;但王麗文說,現在加入工會加保勞保也會限制投保薪資級距;此外,若提不出在職證明,一經查獲,民眾不但勞保年資會被取消,已經繳交的保費也不會退還。